Kaufmann/frau für Groß- und Außenhandelsmanagement

Folgende Interessen des Jugendlichen werden bei dieser Ausbildung besonders angesprochen und erfüllen die Anforderungen des Unternehmens:

Anforderungen	Wichtigkeit
Zuverlässigkeit, Höflichkeit, Pünktlichkeit
Gepflegtes Erscheinungsbild
Kreativität
Eigeninitiative
Teamfähigkeit
Kontaktfreude
Sicheres Auftreten
Spaß am Telefonieren
Spaß am Verkaufen
Gute Rechtschreibkenntnisse
Gute Ausdrucksweise
Kaufmännisches Rechnen
Technisches Verständnis
Handwerkliche Begabung
Interesse an EDV
Mathematisches Verständnis

Die gesamte Ausbildung erfolgt nach dem Rahmenlehrplan für Groß- und Außenhandelskaufleute Fachbereich Holz. Ihre praktischen Erfahrungen sammeln unsere Auszubildenden während der betrieblichen Ausbildung. Die Schwerpunkte der Ausbildung liegen in folgenden Bereichen:

• Lager (1. Ausbildungsjahr)
• Warenannahme und -ausgabe (2. und 3. Ausbildungsjahr)
• Kaufmännische Verwaltung (2. und 3. Ausbildungsjahr)

Für den theoretischen Teil der Ausbildung ist die Friedrich-List-Schule, Lübeck zuständig. Der Berufsschulunterricht findet im 1. Ausbildungsjahr zweimal wöchentlich, im 2. und 3. Ausbildungsjahr - 1 x wöchentlich statt.

Die Wochenarbeitszeit beträgt 40 Stunden. Der Auszubildende erhält 27 Tage Urlaub im Jahr.

Die Ausbildungsvergütung des jeweiligen Ausbildungsjahres richtet sich nach dem für uns maßgebenden Tarif.

Die Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis des/der Auszubildenden in der Regel möglich, kann aber nicht garantiert werden. Das Anfangsgehalt wird im individuellem Gespräch verhandelt.

Die Bewerbung ist an Herrn Niko Michelsen zu richten. Die Einstellung der Auszubildenden erfolgt zum 1. August.

Wir bieten interessierten Jugendlichen ein Betriebpraktikum an.